 Если мы говорим о том, что вам необходимо получать больше, чтобы купить квартиру, то, конечно же, в первую очередь речь идет о возможностях увеличения дохода на основном месте работы. Таких вариантов два, и обычно специалисты называют их горизонтальной и вертикальной карьерами.
Вертикальный рост – это рост, когда человек становится руководителем. Неважно, руководителем чего и как называется должность. Главное - руководителем.
Вертикальный карьерный рост предоставляет огромные возможности для увеличения дохода, особенно в наше время. Если в Советские времена разница в заработной плате руководителя и рабочего была не очень значительна, то сейчас всё изменилось. Разница между обычным менеджером и ТОП – менеджером в крупной организации легко может составлять 10 раз. Допустим, ваших амбиций не хватает на то, чтобы стремиться к должности руководителя крупного предприятия, однако и начальник небольшого отдела, имеющий в подчинении 10 человек, иногда зарабатывает в 2 раза больше своих непосредственных подчиненных.
Кроме этого, у руководителей довольно часто появляются дополнительные выгоды, которых нет у обычных сотрудников, такие, как бесплатный автомобиль, помощник по рутинным поручениям, более интересная работа, больше информации. Этим, конечно, перечень благ не ограничивается.
Основные моменты в стратегии вертикального роста.
Узнать , что же нужно делать дальше, Вы можете из книги
КАК КУПИТЬ КВАРТИРУ ЗА 6 МЕСЯЦЕВ С ДОХОДОМ СЕМЬИ 20000 РУБЛЕЙ В МЕСЯЦ
|
